Liderazgo Gerencial y Motivación

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Información valiosa para personas que se manejan en el campo de las Ciencias Sociales y que trabajan con talento humano, para tener referencia de los diferentes estilos de liderazgo y cómo éstos influyen en la motivación de los trabajadores de otras organizaciones, con la finalidad de adaptar el estilo adecuado según las necesidades de sus trabajadores, lo cual pudiera ayudar a resolver y evitar en ciertas ocasiones situaciones adversas o conflictivas propias de las relaciones laborales.

Autorenportrait

Juliannys Eliana González Escobar es Licenciada en Gerencia de Recursos Humanos. Egresada de la Universidad de Oriente, Núcleo de Sucre, Venezuela, en el año 2009.

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